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1. 職責概述
負責公司員工食堂的運營管理和廠區物業公司的協調監督工作，確保員工餐飲服務的衛生安全與質量，同時保證廠區物業交付達標的服務。本崗位需要具備良好的溝通協調能力、食品安全管理知識和物業管理經驗，能夠高效處理各類后勤保障事務。
2. 具體職責
職責1：武漢3個員工食堂的運營監管
1） 依照后勤餐飲服務質量驗收標準，開展現場安全衛生、菜品質量及供餐服務檢查，即時糾偏并按月輸出績效考核結果；
2） 及時妥善處理員工對食堂的抱怨，持續改進食堂出品及服務水平；
3） 審核食堂菜單并核算成本，確保餐食營養均衡、干凈衛生、盈虧合理；
4） 負責食堂甲方資產的定期盤點及采購驗收，如廚房及餐線設備、餐廳桌椅等。
職責2：員工餐卡系統及月度結算
1） 負責員工餐卡系統的數據維護和日常操作；
2） 按月整理食堂刷卡的餐費數據，并與子公司、財務對賬，向采購提交請款資料。
職責3：廠區及宿舍物業服務管理
1） 依照廠區物業服務質量驗收標準，開展現場環境綠化、安全秩序、客服維修服務檢查，即時糾偏并按月輸出績效考核結果；
2） 督察甲方直簽、物業代管的第三方維保檢測工作（安防、消防、電梯等）及維修/小改項目的立項、施工、驗收工作；
3） 依照后勤年度預算，執行其他和廠區物業相關的任務；
4） 負責廠區租賃物的租賃合同、租金及能源費收付工作。
職責4：其他職責
1） 完成上級指派的專項工作。