職位描述
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薪資待遇:
底薪4k 管理獎 個人業績提成30%-60% 拓展獎 年終激勵 五險一金
崗位職責:
1、負責聯賣品牌及人員的開拓、管理、維護;
2、負責平臺內單邊房源、合作新樓盤政策講解及交易協助;
3、單邊代理洽談、簽約及維護;
4、負責聯賣門店新房的推廣及成交
任職要求:
1、2年以上房產行業經驗優先;
2、大專及以上學歷,無行業經驗溝通能力優秀,***可培養;
3、品行端正,團隊合作能力強,具備良好的溝通能力,認真負責;
4、抗壓能力強,較強的目標自驅意識;
工作地點:
新北區惠民大廈C505
工作時間:
9:00-18:30
底薪4k 管理獎 個人業績提成30%-60% 拓展獎 年終激勵 五險一金
崗位職責:
1、負責聯賣品牌及人員的開拓、管理、維護;
2、負責平臺內單邊房源、合作新樓盤政策講解及交易協助;
3、單邊代理洽談、簽約及維護;
4、負責聯賣門店新房的推廣及成交
任職要求:
1、2年以上房產行業經驗優先;
2、大專及以上學歷,無行業經驗溝通能力優秀,***可培養;
3、品行端正,團隊合作能力強,具備良好的溝通能力,認真負責;
4、抗壓能力強,較強的目標自驅意識;
工作地點:
新北區惠民大廈C505
工作時間:
9:00-18:30
工作地點
地址:常州新北區萬達惠民大廈C座5樓505


職位發布者
李經理HR
江蘇常居房地產營銷策劃有限公司

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房地產服務
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1000人以上
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私營·民營企業
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惠民大廈C座505